精致小巧的五官、時尚的穿著，如果不是開口介紹，很難想象年輕靚麗的陳楊已然是深圳市艾比森光電股份有限公司的副總裁。充滿活力的陳楊性格陽光開朗，既能走出去“打江山談單子”，也能不斷適應新的崗位，沉著冷靜再出發。

陳楊工作照

    這大概是艾比森人的一個縮影。無論處于怎樣的發展階段，都能兢兢業業、認認真真，同時也不斷自我提升，適應企業發展的需求。吹盡黃沙始見金，陳楊有過奮勇直前的激情，也有過沉淀后的思考，在各個崗位上努力創造新的業績，再立新功。

    01三次面試才進公司，從新人到銷冠

    “我面試三次才進的艾比森，還挺波折的。”陳楊說起自己當初入職時的情景，覺得頗具戲劇性。最初來深圳的時候，她在一家朝九晚五、節奏比較慢的公司上班，不滿足于現狀的她以自己學西班牙語的優勢，找到一份晚間老師的兼職。2011年時，看到顯示行業的巨大潛力，她選中了艾比森投簡歷。

    最初，陳楊想投的是拉美市場的銷售，但最終另一個更有銷售經驗的男生得到了這個崗位。一個月后，在會展中心再次看到艾比森的崗位，她再次投遞簡歷，卻又陰差陽錯沒有被錄用。直到兩周后的第三次面試，才最終入職，并進入自己所熟悉的西班牙市場。

陳楊工作照

    簡單培訓后陳楊就被派去西班牙出差。除西班牙外，還有波羅的海國家，三個月后，第一筆訂單也是在那邊拿下的。半年后，陳楊手上就有了一個大客戶，經過努力，這個客戶在她手上“成長很快”，占總體銷售額的大頭。次年，就幫助陳楊拿下了公司的銷冠。

    回憶起當初的順利和成功，陳楊認為，除外部原因外，是自己充分調動資源，給對方定制4款基本型號，并將其做成標準產品，簡而言之，是標準化和庫存管理結下的碩果。畢竟，在此之前，“艾比森從未為哪個客戶備貨的先例”。

    02新形勢下華麗轉身，卻開啟職業新生涯

    隨后，希望有更大成長空間和挑戰的陳楊激流勇進，調入拉美市場。她也很快發現拉美市場和歐洲市場的差異性——更在乎人情味。她也更清晰地認識到自己的優勢，和系統集成商打交道，幫助對方擴張生意版圖，也實現雙贏。

陳楊參加艾比森2016年會

    基于對自己的高要求，陳楊每年都有半年的時間在國外出差。辛苦都有了成效：從最初一個銷售配備一個助理發展到后期，拉美有自己的服務團隊、經營管理和營銷人員、本地員工，還在巴西、墨西哥設置了兩個子公司。市場片區從3個增加到6個，市場占有率提高到30%，業績屢創新高，團隊里新老員工搭配得當，新人輩出，一切都欣欣向榮。

    “正是由于拉美團隊建設已經完成，一切都在穩定的向好發展，我認為我應該接受其他挑戰，嘗試新的工作。”秉承著這種不斷奮進的心，2019年陳楊向公司申請了轉崗，同公司幾番溝通過后，陳楊接受了流程建設的工作。當時的流程建設處于關鍵期，公司十分需要有戰略思維又懂業務的人員來建設流程。在這個階段，陳楊跳出業務的視角，她開始從平臺的眼光來看待艾比森，認為這是一份有意思、有挑戰、有價值的工作。

陳楊生活照

    2020年，新冠疫情席卷全國，艾比森直面挑戰，主動進行業務轉型，大力發展國內市場，此時陳楊從平臺崗又轉到了業務崗，由流程建設崗轉去華北市場開拓，較比之前國際銷售的工作，國內市場的工作給她帶來了更多的挑戰與收獲。

    03在歷史長河中，將人生過得精彩紛呈

    “業務崗是創收部門，自帶聚光燈。但平臺和流程建設等更像幕后工作，沒有那么多掌聲。”陳楊說，被成就感驅動和沉淀后才能見到成果的區別，也讓她選擇去中山大學讀EMBA進修。一方面，自我充實提升，沉淀職場上的工作，才能滿足不斷發展中的公司。另一方面，讀書也讓她深刻感受到壓力和張度，“在中山大學的百年建筑里，在歷史長河中，思考如何努力奮斗，將人生過得精彩紛呈”。

    目前，陳楊工作的重點在公司的戰略部署方面。在她眼里，前期多個部門的輪換，無疑為現在的工作打下了良好的基礎，也讓她點亮了新的“職業成就點”。

陳楊生活照

    就像艾比森的企業文化中所提倡的一樣，讓世界綻放至真光彩。世界直接定義了業務范圍，艾比森要做民族企業，讓技術走出去，把理念帶回來。至真不僅是給客戶提供價值，從自身來說，也是對每個艾比森人的要求。

    如何達到個人的至真光彩？陳楊用自己的經歷說明，個人的發展絕不是孤立的，而是同企業的命運息息相關。只有緊隨企業發展，始終相信企業，不斷提升自己的能力，才能獲得真正的至真光彩。“我希望公司能成為百年企業，承擔社會責任和行業發展責任，也希望自己能夠不斷進步，更好地匹配它。”陳楊說。